\u00A0\u00A0\u00A0\u00A0\u00A0\u00A0\u00A0\u00A0\u00A0\u00A0\u00A0\u00A0\u00A0\u00A0\u00A0\u00A0\u00A0\u00A0\u00A0\u00A0\u00A0\u00A0\u00A0\u00A0\u00A0\u00A0\u00A0\u00A0\u00A0\u00A0\u00A0\u00A0\u00A0\u00A0\u00A0\u00A0\u00A0\u00A0\u00A0\u00A0 山花爛漫自芬芳\u00A0\u00A0\u00A0\u00A0\u00A0\u00A0\u00A0\u00A0\u00A0\u00A0\u00A0\u00A0\u00A0\u00A0\u00A0\u00A0\u00A0\u00A0\u00A0\u00A0\u00A0\u00A0\u00A0\u00A0\u00A0\u00A0\u00A0\u00A0\u00A0\u00A0\u00A0\u00A0\u00A0\u00A0\u00A0\u00A0\u00A0\u00A0\u00A0\u00A0\u00A0 ---莊浪縣婦聯主席李娟霞同志先進事跡紀實\u00A0\u00A0\u00A0\u00A0 李娟霞，在縣婦聯工作四年來，兢兢業業，默默奉獻，把全部精力和滿腔熱忱投入到了她所熱愛的婦女事業，為莊浪縣婦女兒童事業的發展傾注了大量的心血和汗水，有力地推進了全縣婦女工作的健康發展。莊浪縣婦聯曾榮獲全國、全省、全市“三八”紅旗集體、全省婦女勞務輸出先進單位、全市抓項目促婦女增收致富工作先進集體等榮譽稱號，她曾多次受到省、市婦聯及縣委、縣政府的表彰獎勵。\u00A0\u00A0\u00A0\u00A0\u00A0\u00A0\u00A0\u00A0\u00A0\u00A0\u00A0\u00A0\u00A0\u00A0\u00A0\u00A0\u00A0\u00A0\u00A0\u00A0\u00A0\u00A0\u00A0\u00A0\u00A0\u00A0\u00A0\u00A0\u00A0\u00A0\u00A0\u00A0\u00A0\u00A0\u00A0\u00A0\u00A0\u00A0\u00A0\u00A0\u00A0\u00A0\u00A0\u00A0\u00A0小額貸款解民憂\u00A0\u00A0\u00A0\u00A0\u00A0莊浪縣是一個傳統的農業大縣，農村勞動力的65%以上是婦女，因此廣大婦女在推進農業產業結構調整、社會主義新農村建設中發揮了不可替代的主力軍作用。但是資金缺乏是農村婦女發展生產、增收致富的發展瓶頸。如何有效解決農村婦女發展資金短缺、融資渠道單一、融資環境不佳等是李娟霞同志一直殫盡竭慮的問題。全省婦女小額擔保貸款工作啟動以后，她搶抓機遇，積極爭取，多方協調，爭取縣上先后6次召開婦女小額擔保貸款調度會議，專題研究部署此項工作。成立了由分管領導任組長，縣婦聯、財政、人社、信用聯社等單位為成員的莊浪縣婦女小額擔保貸款工作領導小組，制定下發了《莊浪縣婦女小額擔保貸款工作實施意見》、《實施細則》和貸款流程，建立了聯席會議制度，定期通報工作進展情況，協調解決工作中存在的問題，初步建立了“政府主導、婦聯配合、多方協作、共同推進”的工作機制，為我縣農村婦女小額擔保貸款項目的順利實施提供了強有力的組織保障。\u00A0\u00A0\u00A0 在項目實施中，她堅持把推進農村婦女小額擔保貸款與婦女培訓相結合，與加快特色優勢產業開發相結合，與推廣先進創業技術相結合，優先扶持易見效、回收快、風險小的項目，提高婦女貸款創業的成功率。為了簡化貸款手續，降低反擔保門檻，她多方奔走、呼吁，爭取縣上領導和相關部門的支持，推行“一站式”辦公方式，實行聯戶擔保和縣財政全額供給統發工資人員二次擔保的方式，確保了貸款工作穩步推進。去年，婦女小額擔保貸款項目在她和婦聯一班人的努力下，縣財政共注入擔保基金500萬元，發放貸款1632戶8160萬元。在婦女小額擔保貸款的帶動下，全縣新建果園5000畝；新建30頭以上規模養牛場9個，建成暖棚式牛舍60座；新建30頭以上規模養豬廠238個，豬產業總收入達到1400萬元；開建日光溫室100多座，帶動全縣種植各類蔬菜4.3萬畝，實現蔬菜產業收入0.66億元。正是有了小額貸款的扶持，養雞能手李改弟、地毯加工能手李錄平、養牛能手王文華等一大批女強人活躍山鄉，以自己驕人的業績和生動的實踐，引領著廣大群眾奮發圖強，創業致富。也正是有了小額貸款的扶持，南坪鄉沈坪村萬畝全膜玉米基地、水洛鎮千畝溫棚蔬菜基地、萬泉鎮高邵塬千畝果菜基地、朱店鎮毛柳村萬畝紅富士基地等一個個巾幗科技示范基地在莊浪大地上建成，推動著由“梯田大縣”向“產業大縣”轉變的偉大進程。\u00A0\u00A0\u00A0\u00A0\u00A0\u00A0\u00A0\u00A0\u00A0\u00A0\u00A0\u00A0\u00A0\u00A0\u00A0\u00A0\u00A0\u00A0\u00A0\u00A0\u00A0\u00A0\u00A0\u00A0\u00A0\u00A0\u00A0\u00A0\u00A0\u00A0\u00A0\u00A0\u00A0\u00A0\u00A0\u00A0\u00A0\u00A0\u00A0\u00A0\u00A0\u00A0\u00A0\u00A0 \u00A0婦女勞務促增收\u00A0\u00A0\u00A0\u00A0\u00A0 近年來，李娟霞同志堅持把發展婦女勞務作為轉移農村剩余勞動力、促進婦女群眾增收的一項重要措施來抓。經過她積極爭取，縣委把婦女勞務輸出納入了全縣勞務輸出工作的總體規劃，與全縣勞務工作同安排、同部署、同落實；她從建立健全婦女勞務工作網絡入手，通過健全機構、制定責任目標，在全縣建立了以縣勞務辦為中心，鄉鎮勞務工作站和村勞務服務點為依托的婦女勞務輸出工作體系，為勞務輸轉提供了有力的組織保證，加快了莊浪婦女勞務產業的發展。為把“隴原妹”打造成莊浪的名優勞務品牌，她邀請全省優秀“隴原妹”巡回演講團到鄉鎮開展宣講，并依托縣婦女培訓中心和鄉鎮婦女學校，與縣職教中心、縣勞動力培訓中心等單位聯合，對外出務工婦女進行有針對性的技能培訓，使務工人員掌握了一技之長，實現了走得出、留得下、能掙錢的目標。目前，全縣累計舉辦各類務工技能培訓班250期，培訓婦女3.2萬人次，三年來，共向北京輸出家政服務員800多人，創勞務收入750萬元。在長期的工作實踐中，她探索出“培訓――輸送 ―― 跟蹤管理 ”的服務新機制，真正做到了全面宣傳當好介紹人，就業服務當好保證人，親自輸送當好保護人，追蹤服務當好娘家人。\u00A0\u00A0\u00A0 我縣婦女勞務產業經過幾年的發展，不僅造就了一支走得出、站得穩、能干事的務工者隊伍，還培養了一大批懂經營、會管理、頭腦靈活、技術精湛、積累了一定資金的婦女人才。在組織婦女外出務工的同時，大力實施“回歸工程”，利用鄉情親情和制定優惠政策的辦法，鼓勵務工婦女帶信息、帶技術、帶經驗返鄉投資興業，實現由普通打工者向創業者轉變，由“輸出一人、致富一家”的“加法”向“一人創業、致富一方”的“乘法”轉變。她們通過外出務工掙了票子、換了腦子、有的還回鄉修了房子、辦了廠子，率先走上了脫貧致富的道路。南坪鄉大莊村優秀家政服務員李曉霞返鄉后投資12萬元辦起了家庭養豬廠，年出欄仔豬50多頭，創收入6萬余元。截至目前，全縣已有20多名返鄉創業女能人，在餐飲、養殖、加工等領域創辦了30多家經濟實體，吸納富裕勞動力和下崗失業人員近1000多人，有力地促進了當地經濟的發展。\u00A0\u00A0\u00A0\u00A0\u00A0\u00A0\u00A0\u00A0\u00A0\u00A0\u00A0\u00A0\u00A0\u00A0\u00A0\u00A0\u00A0\u00A0\u00A0\u00A0\u00A0\u00A0\u00A0\u00A0\u00A0\u00A0\u00A0\u00A0\u00A0\u00A0\u00A0\u00A0\u00A0\u00A0\u00A0\u00A0\u00A0\u00A0\u00A0\u00A0\u00A0\u00A0\u00A0\u00A0 文明和諧創特色\u00A0\u00A0\u00A0\u00A0 近年來，李娟霞同志結合開展“知榮辱、樹新風”活動，引導未成年人自覺踐行道德模范，增強道德意識，養成良好習慣，培養高尚品質。借全縣學習文明禮儀教育活動為契機，組織全縣450名干部職工及家庭成員開展“平安?健康”家庭網絡競賽活動；借助“6.26”、“12.4”宣傳日，聯合縣綜治辦、司法局等單位累計舉辦各類平安家庭創建知識培訓班6期，培訓婦女720多人；開展新《婚姻法》、《婦女權益保障法》以及防毒禁毒等法律法規宣傳教育活動4次，參與婦女450人次。邀請縣家庭教育講師團成員先后深入8所家長學校、留守流動兒童之家開展文明和諧大講堂活動，在廣大婦女及家庭中積極倡導“與文明同行，讓禮儀先行”的和諧理念，在全縣掀起開展“萬名婦女講文明創和諧”、“和諧惠風進萬家”和爭創“敬老好兒女、教子好母親、和睦好夫妻、互助好鄰居”和開展科學知識、敬老愛親、節約環保、綠化凈化、普法維權、文明和諧的“六進家庭”活動的高潮。截至目前，全縣共創建 “美德在農家”示范點12處，樹立表彰各類特色家庭380戶，優秀家庭成員450名；舉辦文明和諧大講堂10場次，培訓家長7500人次。\u00A0\u00A0\u00A0 為了讓廣大婦女渡過一個愉快而有意義的“三八”婦女節，她先后組織開展了計生杯慶三八“巾幗健身與奧運同行”千名婦女健身操比賽、電力杯“巾幗與祖國同行”演講賽、婦女藝術展、百名婦女先進典型表彰大會和“環保壞”巾幗頌黨情文藝演出等規模大、參與人數多、社會影響好的慶祝活動，大力弘揚莊浪婦女朝氣蓬勃、積極向上的時代風貌，抒發各界婦女熱愛生活，建功立業的豪邁氣慨。在縣電視臺連續三年開辟“巾幗風采”欄目，對恪怡藥業公司經理范江紅、水洛鎮好媳婦楊桃花、教子有方好家長王紅梅、下崗創業明星李小林等10名先進婦女典型和近年來婦女工作發展成果進行了大張旗鼓的宣傳，在全縣乃至全市引起了強烈反響，受到了社會各界的一致好評。\u00A0\u00A0\u00A0\u00A0\u00A0\u00A0\u00A0\u00A0\u00A0\u00A0\u00A0\u00A0\u00A0\u00A0\u00A0\u00A0\u00A0\u00A0\u00A0\u00A0\u00A0\u00A0\u00A0\u00A0\u00A0\u00A0\u00A0\u00A0\u00A0\u00A0\u00A0\u00A0\u00A0\u00A0\u00A0\u00A0\u00A0\u00A0\u00A0\u00A0\u00A0\u00A0\u00A0\u00A0\u00A0\u00A0關注民生獻真情\u00A0\u00A0\u00A0\u00A0\u00A0 李娟霞同志在工作期間，她始終把竭誠為婦女兒童辦好事辦實事作為婦女工作的出發點和落腳點，不失時機地向上爭取項目和資金，千方百計促民富、解民憂、保民安，開創了全縣婦女工作的新局面。近年來，她先后爭取各類項目7個，資金150萬元，實施“大地之愛.母親水窖”項目1處，解決了3500多名婦女兒童的飲水困難；爭取到美國角聲“愛心匯點”基金會先天性心臟病患兒救助項目，為我縣17名先天性心臟病患兒實施了康復手術。爭取中國少年兒童基金會實施的“安康計劃”，為我縣68名貧困弱視兒童開展了免費義診活動，幫助符合條件的2名貧困弱視兒童送往北京接受了免費治療。她還積極動員全縣干部職工和社會各界愛心人士，累計捐資32.5萬元，慰問留守流動兒童250名，救助貧困婦女650名，先后幫助鄭河鄉血小板減少性紫癜癥患者史雙甲兄弟、水洛中學重度血管瘤患者徐銀環同學、韓店鎮白血病貧困女童韓雄雄同學走出生命困境。援建單親母親安居房12戶。先后引導建成“留守婦女陽光家園”、“婦女平安之家”、“留守流動兒童之家”29所，在莊浪成功召開了全市留守兒童之家創建工作現場會議。爭取省扶貧辦和省婦聯整村推進項目50萬元，在韓店鎮東門村實施整村推進項目1處，建成暖棚式牛舍40座，引進良種秦川牛40頭，種植優質牧草600畝；全村改造貧困戶危舊房44戶，硬化村組道路3公里，建成200平米的村文化衛生培訓設施1處，舉辦農村婦女實用技術培訓班4期，培訓婦女200多人次，培養科技示范戶20戶。在整村推進項目建設過程中，她付出了大量的心血和汗水，她帶領縣婦聯一班人，經常深入工地，督查項目建設進度和質量，協調解決項目建設中存在的困難和問題，在她的督促下，整村推進項目建設取得了明顯成效，該村的產業結構和經濟結構實現了合理優化，村民素質和科技致富意識明顯提高，群眾增收致富的步伐明顯加快，全村呈現出文明、和諧、發展的新氣象。\u00A0\u00A0\u00A0\u00A0\u00A0\u00A0\u00A0\u00A0\u00A0\u00A0\u00A0\u00A0\u00A0\u00A0\u00A0\u00A0\u00A0\u00A0\u00A0\u00A0\u00A0\u00A0\u00A0\u00A0\u00A0\u00A0\u00A0\u00A0\u00A0\u00A0\u00A0\u00A0\u00A0\u00A0\u00A0\u00A0\u00A0\u00A0\u00A0\u00A0\u00A0\u00A0\u00A0\u00A0 夯實作風提效能\u00A0\u00A0\u00A0\u00A0 近年來，李娟霞同志始終堅持“黨政所急、婦女所需、婦聯所能”的工作定位，按照黨建帶婦建、婦建服務黨建的工作思路，緊緊圍繞經濟社會發展大局，以黨群共建創先爭優為主題，以建設“堅強陣地”和“溫暖之家”為目標，以推進女性進“兩委”和機關隊伍建設為載體，全力推進基層婦聯組織建設工作上水平。\u00A0\u00A0\u00A0 她緊緊抓住村組織換屆選舉契機，多次向縣委、縣政府領導匯報，爭取女性100%進“兩委”工作，推動形成了《關于認真做好全縣村級黨組織和第七次村民委員會換屆選舉工作的意見》，意見中明確指出，村級黨組織中至少要有一名婦女委員，這為婦女參政議政奠定了良好的基礎。在換屆選舉工作中，她先后深入鄭河、南坪、韓店、柳梁等8個鄉鎮，實地考察調研貫徹落實《意見》精神情況，多次提醒鄉鎮黨委、政府考慮女性進“兩委”工作。功夫不負有心人，在她的督促下，換屆選舉結束后，全縣女性100%進入“兩委”。\u00A0\u00A0\u00A0 身為婦聯主席，她在抓基層婦聯組織建設工作中，始終沒有放松對縣婦聯機關的管理，她的目標是打造一支素質高、作風硬、爭創一流的縣婦聯干部隊伍，為全縣婦女干部作好表率。她以務實的工作作風、嚴謹的工作態度、大膽的創新精神、清廉的生活作風嚴格要求自己，同時也要求別人。在婦聯機關，她總是親自制定縣婦聯每年度的婦女工作行事歷，健全完善各項規章制度，尤其是學習制度，因為她深知“打鐵須得本身硬”，她推行集體學習和個人自學相結合的方式，規定每周一、三、五為集體學習日，其余時間要求每名干部職工結合各自實際，充分利用報刊、雜志和網絡，認真進行自學。要求每人每年至少在各種報刊、雜志、網絡等主流媒體刊登信息40條，理論文章2篇，年終獎優罰劣，考核結果納入年度職工考核檔案。在創先爭優和開展學習型黨組織建設工作中，她創新思路，提出了“12345”學習計劃，即每周集體學習不少于1小時、每月每人完成2篇心得體會、每年人均完成學習筆記3萬字以上、每季每人至少閱讀4本書、每天每人5分鐘普通話朗讀。要求每人每年讀100本書，每人每天至少放聲讀書10分鐘，婦聯班子學習傳達文件時必須用普通話。在她的要求下，縣婦聯機關干部職工已經形成了愛讀書、愛學習的良好氛圍，她們一有空閑時間，不是看報紙、看書，就是瀏覽網頁，學習已經是她們的一種自覺行為和工作習慣。在忙碌工作之余，李娟霞還時時處處想著改善機關的工作環境，她千方百計籌措資金，為辦公室購置辦公設備，不斷改善辦公條件，大大提高了縣婦聯的工作質量和效率。\u00A0

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